Основные факторы мотивации. Взаимодействие с сотрудниками становится актуальной темой в последние годы. Несмотря на это, не хватает критической академической литературы по этому вопросу, и относительно мало известно о том, как заинтересованность сотрудников может быть подвержена влиянию со стороны руководства. В настоящее время отсутствует последовательность в определении, поскольку взаимодействие осуществляется на практике и измеряется многими разными способами. Обзор рынка труда показывает, что количество уволенных или незанятых сотрудников больше, чем количество нанятых...