В современной деловой практике электронная корреспонденция становится неотъемлемым элементом управления персоналом и решения кадровых вопросов. Электронные письма, СМС и сообщения в мессенджерах могут служить весомыми доказательствами в судебных спорах, подтверждая законность действий работодателя. В этой статье мы рассмотрим три кейса, демонстрирующих, как правильно использовать электронную переписку для защиты интересов компании. Ситуация 1: Запрос объяснений у сотрудника Электронное письмо является...

Иногда письмо — это не просто письмо. Это данные. Современные компании существуют в мире, где знания, скорость и возможности — это ключ к увеличению доли на рынке и, следовательно, доходов. Готовясь к...