Вопрос трудоустройства в реалиях последних десятилетий обрел острые очертания. Люди все чаще стремятся обрести новую профессию для получения большей заработной платы и улучшения качества жизни. При этом работодатели предлагают работу с особым подходом к подбору персонала, тщательно изучая квалификацию и уровень познаний. Именно по этой причине профессия HR-менеджера весьма востребована. Говоря по-старому, это заведующий отделом кадров, но ни в коем случае нельзя сравнивать устаревшие методы приема на работу и современный подход...

Мы не раз слышали фразу «Кадры решают все», именно поэтому сейчас востребована профессия HR менеджера, обязанности которого – подбор персонала с применением специальных методик и психологических приемов. Аббревиатура HR переводится как человеческие ресурсы. Такие специалисты занимаются не только подбором линейного персонала, но и ТОП менеджмента. Как стать HR менеджером? Как стать HR менеджером? Специалисты в данной области, как правило обладают дипломом специалиста по психологии, социологической работе и знают основы написания штатного расписания и делопроизводства...