Есть у некоторых начальников одна замечательная привычка. Зарплату они считают строго по рабочим часам, зато писать сотрудникам готовы хоть в десять вечера, хоть в воскресенье за завтраком. И ведь обязательно с невинным: «Слушай, тут на пять минут вопрос». Пять минут, конечно. Только сначала надо открыть документ, вспомнить, о чём вообще речь, найти нужные цифры, ответить. А потом ещё полчаса ходить и мысленно прокручивать рабочую проблему. И всё это бесплатно. Потому что у нас почему-то считается нормальным: раз у человека есть телефон, значит, он всегда на работе...

Говорят, встречают по одёжке. Но кто-то как-то добавил: «А провожают – по уму». И вот беда – пока до ума дойдёт, «одёжка» уже обо всём рассказала. Но тут дело не только в пальто или ботинках. Есть вещи тоньше, глубже. Те, что проскальзывают, даже когда одежда безупречна. Мелочи, детали, повадки. Люди их не всегда замечают, но они, как фон в музыке, задают тон. Бедность – не всегда про пустой кошелёк. Это часто про усталость, привычки, про «экономим на себе» – и даже про осанку. Как заметил Оскар Уайльд: «Мы все в сточной канаве, но некоторые из нас смотрят на звёзды»...