С 1 сентября 2026 года в России вступают в силу новые правила сверхурочной работы. Работодатели смогут увеличить допустимый предел. Официально — «для гибкости рынка». Неофициально — чтобы было проще не нанимать новых сотрудников. И это — не «забота о бизнесе». Это — «легализация выгорания». Пролог. Начало осени. Отдел кадров. Очередь. Сентябрь 2026 года. В отделе кадров завода в подмосковном Подольске очередь. Работники подписывают новые договоры. «Вы согласны на увеличение сверхурочных?» — спрашивает кадровик...

Не успеваете вовремя сделать работу, поэтому приходится задерживаться в аптеке допоздна? С этим сталкивается почти каждый фармацевт. Такие «сверхурочные» часы работодателем не оплачиваются. Но вот если вас попросит задержаться на работе начальник, тогда это время оплачивается по другому тарифу. А если вам нужен будет выходной, то за переработанное время вам должны его предоставить. Нужно лишь правильно все задокументировать – об этом наша статья. У сотрудника любой фармкомпании есть установленное рабочее время: где-то это с утра до вечера, а в некоторых организациях предусмотрен сменный график...