Дорогие мои! По секрету вам скажу, только тссс.., для любого сотрудника это самый выгодный вариант увольнения Что значит «соглашение» в контексте трудовых отношений и в вопросе увольнения в частности? Это когда одна сторона хочет уволить, а другая не хочет увольняться. Наоборот не бывает. Ведь если вы сами захотите уволиться, руководство либо отпустит вас, возможно даже с легким вздохом облегчения)), либо предложит вам улучшить условия работы (чаще всего это конечно же денежные предложения), если вы очень хороший и нужный сотрудник...