Что значит «квотируемое рабочее место»? Что это такое — квотируемое рабочее место? Термин «квота» в рассматриваемом контексте означает наличие в штатном расписании фирмы рабочих мест, предназначенных для найма определенных категорий работников. Данные категории могут определяться в соответствии с положениями федеральных норм или региональных НПА. Объединенный, сводного характера закон о квотировании рабочих мест пока не принят в России. Права граждан РФ на рабочие места по гарантированной законом...

В статье рассказываем про то как устроена квота рабочих мест для инвалидов, как соблюдать этот закон получить выгоды, а не штрафы С 1 марта 2022 года Законом о занятости населения установлены новые нормы квотирования рабочих мест для инвалидов. А с 1 сентября 2022 года вступило в силу постановление Правительства РФ 366, которое устанавливает правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов. Ежегодно до 1 февраля компании должны рассчитывать квоты, исходя из среднесписочного количества работников за IV квартал прошедшего года...

Инвалиды — особая категория граждан, права и интересы которых защищает законодательство. Для работодателей установлены определённые обязанности по отношению к данной категории работников. Как квотировать рабочие места для инвалидов, как отчитываться об этом — смотрите в очередном выпуске новостей от проекта «Наш труд». Дополнено 02.02.2023: Обращаю внимание, что со времени записи видео произошли изменения...