В последнее время о тьюторстве говорят всё чаще. Но что на практике? Просто добавить новую должность в штатное расписание недостаточно. Традиционная система с её классно-урочной моделью не всегда готова к такой фигуре. И вот результат: тьютор либо превращается в «ещё одного учителя», либо его работа становится формальной. В статье — разбор ключевых вопросов для тех, кто хочет внедрить тьюторство осмысленно: 🔹 Чем тьютор отличается от учителя, психолога и классного руководителя. Главный инструмент тьютора — вопрос, а не инструкция...