Опытный HR / рекрутер, на первичный отбор резюме тратит несколько секунд. Он буквально выхватывает глазами ту, информацию, которая ему важна, чтобы принять решение пригласить вас на собеседование, где сможет более подробно ознакомиться с вашим опытом, или отклонить резюме. Задача целевого резюме — сделать так, чтобы работодатель за несколько секунд принял решение пригласить вас на собеседование. Многие кандидаты пишут про весь свой опыт, все места работы, начиная с первого, или про опыт старше 10 лет...

Когда меня спрашивают, что такое идеальное резюме? Я всегда говорю, что пределов совершенству нет и никогда не будет. Но резюме соискателя, это его визитная карточка и она должна быть такой, чтобы ее было приятно взять в руки...