После выхода на пенсию многие продолжают работать — по найму, как самозанятые или по гражданско-правовому договору (ГПД). Такой формат кажется удобным: нет жёсткого графика и обязательств работодателя. Но работа по ГПД напрямую влияет на пенсию, доплаты и льготы, и это важно учитывать заранее. Разбираемся, что такое гражданско-правовой договор, чем он отличается от трудового и какие последствия он имеет для пенсионеров. Гражданско-правовой договор — это соглашение, по которому пенсионер выполняет конкретную работу или услугу для организации или ИП...

Трудовой договор – это соглашение между работодателем и работником, которое устанавливает их взаимные права и обязанности. В соответствии с трудовым кодексом РФ (ТК РФ) он заключается в письменной форме на определенный срок или время выполнения какой-то работы. Права, обязанности и ответственность сторон, условия оплаты и организация труда устанавливаются самостоятельно сторонами соглашения. В договоре могут быть предусмотрены разнообразные льготы для создания дополнительных стимулов к труду. По...