4,8K подписчиков
19,9K подписчиков
Зачем компании нужен еще один «лишний» документ, регламентирующий трудовые отношения между работником и работодателем, тем более, что коллективный договор не является обязательным документом для компании? Статья подготовлена специалистами компании «Роско – консалтинг и аудит» https://rosco...
9,9K подписчиков
И какая польза для сотрудников