Человеко-час считают по фактически отработанному времени, а не по графику или норме из производственного календаря. Главная ошибка при расчете выглядит так: бухгалтер умножает численность на норму часов и не вычитает отпуска, больничные и простои. В итоге показатель в статистике завышен, а стоимость часа работы занижена. В статье разберем, что такое человеко-часы, чем они отличаются от норма-часов, как правильно произвести расчеты отработанного времени и начислить заработную плату. Человеко-час нужен...

Знаете, бывает сидишь на работе, смотришь в потолок и думаешь: «А на что уходит моя жизнь?». В бизнесе на этот философский вопрос есть вполне прагматичный ответ. Если вы когда-нибудь сталкивались с планированием бюджета или (не дай бог) составлением отчетов, то наверняка слышали это странное словосочетание. Но давайте разберемся без заумных терминов, что такое человеко-час? По сути, это такая мера измерения труда, которая показывает, сколько работы успевает сделать один человек за 60 минут. Кажется, всё просто, да? Один Вася плюс один час равно один человеко-час. Но, как говорится, дьявол кроется в деталях...