Что такое и зачем нужны ценности компании? Когда и как они формируются? Как грамотно построить работу по их формулировке и трансляции всем сотрудникам? Попробуем углубиться в эту область управления персоналом и разобраться в нюансах подобной работы. Корпоративные ценности - это основа корпоративной культуры любой организации. Это тот фундамент, на котором строится работа с персоналом компании. Это принципы и убеждения, которыми руководствуется организация, и которые разделяют все сотрудники. Миссию...

Ценности — это набор принципов и правил, которые помогают сотрудникам находить ориентиры в ситуациях, не прописанных в должностных инструкциях или планах. При отсутствии ценностей компании сложно оставаться конкурентоспособной и меняться в соответствии с требованиями рынка. Наличие продуманной корпоративной культуры повышает мотивацию и самоотдачу каждого сотрудника. ❗️Очень важно, чтобы ценности сотрудника и организации совпадали более чем на 60%. Не получится заставить человека верить в то, что вызывает внутреннее сопротивление...