Юристу каждый раз при трудоустройстве трудно, и это вообще никак не зависит от того, большой у него опыт работы по специальности или нет

Именно в моменты первой встречи работодатель складывает первое впечатление о специалисте. И, конечно, желательно, чтобы оно было положительным. Какие бы ужасные ассоциации не вызывало собеседование, оно действительно позволяет молодому специалисту проявить себя. Самое главное - не ударить в грязь лицом в момент тестирования знания законодательства. Следует отметить, что данная статья будет полезна для студентов, только начинающих изучение права. На самом деле, вопросы, задаваемые на собеседовании, как правило, достаточно тривиальны...