Давайте разберемся с определением SMART SMART - это методика постановки целей и задач в управлении. Суть заключается в том, чтобы сделать сложные цели понятными, конкретными и достижимыми. Теперь разберем каждую букву и поймем, что они означают. S или же Specific - конкретная Она означает, что цель должна быть изложена так, чтобы её понимал каждый практически одинаково. Для этого цель по SMART должны: M или же Measurable — измеримая Результат должен иметь критерии для оценки — KPI. Например, увеличить продажи на 20%...

SMART - это один из самых популярных методов постановки целей. SMART - это сокращение от Specific, Measurable, Achievable, Relevant и Time-bound. Этот метод помогает уточнить цели и определить, насколько они достижимы. В этой статье мы рассмотрим пять компонентов методики SMART и их важность для постановки и достижения целей. В заключение следует отметить, что использование методологии SMART при постановке и достижении целей может быть чрезвычайно полезным...