О чем речь? Мотивированный человек имеет четкие цели и стремится их достичь. У него есть внутренняя сила и желание вкладывать время и усилия в свою деятельность. Мотивация играет ключевую роль в формировании привычек и поведения. На что обратить внимание? Такой человек способен сохранять концентрацию на своих целях в течение долгого времени и адаптироваться к изменяющимся обстоятельствам. Мотивация может быть разной: от стремления к материальному благополучию до желания реализовать свой творческий потенциал...

И молодому, и опытному руководителю нужен внутренний стимул для принятия самых разных решений каждый день. О том, из чего складывается мотивация и как HR может помочь в ее приобретении, рассказывает заместитель руководителя департамента персонала и карьеры компании «ГЭНДАЛЬФ» Татьяна Арсенович...