«Трудовая справка»: какие нужны документы для заключения трудового договора? Какие условия в нём должны быть предусмотрены?
Что нужно знать о трудовом договоре
Введение Подписание трудового договора является самым важным этапом трудоустройства соискателя на новое место работы (об этапах трудоустройства я писал в одной из своих прошлых статей). Только после заключения трудового договора с работодателем, соискатель становится полноправным работником. Поскольку трудовой договор практически всегда формирует работодатель, то новому работнику крайне необходимо убедиться, что соглашение не противоречит его интересам и защищает его права. Понятие и назначение...
Смотри внимательно! Что должно быть в трудовом договоре?
Что должно содержаться в Трудовом договоре? Вы пришли устраиваться на работу. Вас пригласили в отдел кадров на подписание документов. Что важно отследить в трудовом договоре? Начнем с того, что трудовой договор (ТД) обязателен. Без бумажки Вы сами знаете кто. Сейчас компании переходят на электронный документооборот и документы подписывают электронной цифровой подписью. Важен сам факт наличия трудового договора. Без ТД Вы не состоите в трудовых отношениях с работодателем, и трудовой кодекс на Вас не распространяется. Если Вы работаете «на словах», не ждите соблюдения Ваших прав.Не путайте ТД с договором ГПХ...