Ты наверняка слышал фразу «рыба гниёт с головы». В продажах это работает особенно жёстко: если воронка буксует, менеджеры выгорают, а текучесть кадров растёт, значит, управленческие решения требуют апгрейда. Ниже — восемь ключевых причин увольнений и пошаговые меры, которые ты можешь внедрить уже сегодня. Симптомы. У менеджера нет продаж, он не видит дохода и теряет мотивацию. Часто дело не только в нём: ты нанял человека, обещал «горы золота», но не дал инструментов — лидов, CRM-систему, обучение, обратную связь...

Процесс найма для старших менеджеров в 2025 году включает в себя несколько этапов. В среднем, процесс состоит из 4-6 этапов, включая: Типичная продолжительность найма составляет 6-8 недель, и в процессе участвуют специалисты по подбору персонала и руководители среднего и высшего звена. Согласно данным аналитических агентств, среднее время закрытия вакансий для старших менеджеров составляет 45 дней. При оценке кандидатов на позицию старшего менеджера, работодатели обращают внимание на следующие ключевые...