Каждый живущий в России, безусловно, и без сомнений, знает, что такое менеджмент. При этом сам менеджмент об этом не знает, возможно отсюда и недопонимание между менеджментом и менеджерами. Предлагаю разобраться в этом довольно «простом» вопросе. Поскольку всё кроется в деталях, начнем с деталей. Для...

Менеджмент – это система привлечения людей к работе. Организационный менеджмент постоянно развивается и становится более сложным, но его основные принципы остаются неизменными. Эффективные менеджеры задействуют профессиональные инструменты и ресурсы, чтобы стимулировать сотрудников к работе и обеспечить соответствие их результатов целям организации. “Менеджмент – это искусство и практические приемы стимулирования людей к работе”. Руководителям нужно хорошо понимать основные организационные процессы, чтобы обеспечивать наличие ресурсов, необходимых для устойчивого развития компании. Такими ресурсами могут быть клиенты, заинтересованные стороны, коммерческая ниша компании или ее цель...