Что делать HR с поколением Facebook
Коллеги, добрый день! В продолжение вчерашнего разговора про подход к работникам разных поколений сегодня хочу немного прояснить для всех нас, как эффективно работать с представителями поколений «Y» и «Z». Во всех компаниях уже трудятся представители поколений «Y» и «Z». Какие они? И что с ними делать? Они не терпят доминирования над личностью. Главным в отношениях работник–работодатель становится работник. Это он, работник, из всего спектра предложений делает выбор, куда ему пойти работать. У него нет необходимости выживать...