КАКИЕ ВЫПЛАТЫ ПОЛОЖЕНЫ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ? РАЗБИРАЕМ ПОДРОБНО! Разобраться в трудовом праве нелегко. Многие из Вас знают, что Вам положены выплаты, но при этом мало кому известно и понятно сколько и за что. Закон встаёт на сторону работника чаще, чем кажется. О том, какие выплаты полагаются человеку при увольнении, рассказываем далее. НЕВЫПЛАЧЕННАЯ ЗАРПЛАТА. Если работодатель остался Вам должен, перед увольнением он обязан закрыть все долги. В «долговую» группу входят не только задержки зарплаты, но и обещанные премии или надбавки (если они прописаны в трудовом договоре)...

Приветствую всех на канале «Просто о сложном (юридические советы)»! Сегодняшняя тема – увольнение, по этой теме мы рассмотрим основания и общий порядок оформления увольнения, какие выплаты ожидаются при увольнении. 1.Основания прекращения трудового договора Общие основания прекращения трудового договора перечислены в части 1 ст. 77 ТК РФ, это и соглашение сторон (работник-работодатель), истечение срока трудового договора, расторжение по инициативе работника и по инициативе работодателя, перевод работника по его просьбе или с согласия на другую работу и по другим основаниям...