В кризисные времена HR-сообщество перестраивает подход в управлении персоналом: акцентирует внимание на привлечении лучших, стремится сохранить существующих сотрудников и использовать их сильные стороны. Ключевым становится вопрос оценки персонала. Расскажем, как организовать процесс, и познакомим с основными инструментами Оценка персонала — актуальный инструмент управления ресурсами 23% компаний в России отказались от планов по найму в 2023 году, свидетельствуют данные исследований, которые провели агентство по подбору кадров для IT-отрасли Atsearch Group и онлайн-сервис «СберЗдоровье»...

Содержание статьи: Определение центра оценки Алгоритм Центра оценки Подготовка к Центру оценки Процедура проведения ЦО Представление результатов. Презентация данных. Современные практики использования Центра оценки Определение Центра оценки Что такое Центр оценки Направлений диагностики множество. К самым популярным относятся тесты, рейтинг сотрудников (например, метод 9 box), экспертная оценка, 360 градусов, интервью по компетенциям и пр. Наиболее комплексным для решения задач в работе с людьми является Центр оценки (Ассессмент-центр), так как включает целый набор инструментов...