Должности C-level — это руководящие должности, обычно начинающиеся с буквы "C", такие как CEO (генеральный директор), CFO (финансовый директор), CTO (технический директор) и т. д. Аббревиатуры формируются по схеме: Chief *** Officer. Вместо звёздочек добавляют слово, связанное с непосредственной сферой деятельности. Например, Marketing, Finance, Operations и так далее. Организационные корпоративные структуры в разных странах часто не совпадают. Это важно учитывать при рекрутинге или трудоустройстве...

Привлечение руководителей высшего звена (C-level) — это не просто рекрутинг, это стратегическая задача, требующая особого подхода. Стандартные описания вакансий и шаблонные письма здесь не работают. Кандидаты такого уровня — это опытные лидеры, часто не находящиеся в активном поиске, и их мотивация лежит далеко за пределами базовых потребностей. Чтобы заинтересовать их, нужно говорить на их языке: языке вызовов, влияния, стратегии и наследия. Как же перевести сложные, многогранные C-level роли на...