Изображение подготовлено Freepik Сегодня корпоративной культуре придается огромное значение в управлении бизнесом. Об изменении корпоративной культуры с помощью «бирюзового» менеджмента, Agile, повышения вовлеченности персонала и истинного лидерства топ-менеджеров говорят на бизнес-встречах и пишут в СМИ. На смену не везде выдержавшим «клинические испытания» Key Performance Indicators, системе сбалансированных показателей, lean management, реинжинирингу бизнес-процессов, тотальной автоматизации и командообразованию пришла корпоративная культура...

Культурная апроприация (культурное заимствование, культурное присвоение) - эксплуатация представителями доминантной культуры атрибутики культур национальных меньшинств. Элементы культуры меньшинств копируются членами доминантной культуры вне своего традиционного контекста. Чаще всего в эстетических целях (в качестве аксессуаров). Грубо говоря, это неправомерное присвоение ценностей в более масштабном смысле, на уровне культур разных народов. Чем опасно культурное заимствование? 1. Культура, атрибуты которой заимствуют ради эстетики, обесценивается таким образом и теряет свое значение...