Главной целью руководителя является направление усилий коллектива на достижение общих целей организации при любых условиях. Она достигается с помощью власти, под которой подразумевается способность того или иного лица оказывать влияние на поведение людей с целью подчинить их своей воле. Во всех организациях для достижения эффективного функционирования необходимо надлежащее применение власти.        Влияние - это «любое поведение одного индивида, которое вносит изменения в поведение, отношения, ощущения и т.п. другого индивида».  Конкретные средства, с помощью которых одно лицо может влиять на другое, могут быть самыми разнообразными...

Власть – это феномен, способный оказывать значительное влияние на человека. Как безоговорочно подчиненные ей, так и те, кто сам становится обладателем власти, проходят через процесс изменения. В ходе этой трансформации многие черты личности могут претерпеть кардинальные изменения. Влияние власти на человека может проявляться разнообразными способами. Одним из них является изменение психологического состояния личности. Многие обладатели власти испытывают эйфорию, когда осознают, что могут контролировать ресурсы, принимать решения и повлиять на жизнь других людей...