​​В психологии и менеджменте существует простая, но эффективная техника, известная как «5 почему». Она была разработана в компании Toyota и используется для выявления корневых причин проблем. Суть метода заключается в том, чтобы последовательно задавать вопрос «Почему?» пять раз, постепенно углубляясь в суть проблемы. Итак, друзья, действуем примерно по следующему алгоритму: 1. Первый вопрос: Опишите проблему и задайте первый вопрос «Почему это произошло?». Например, если у вас сломался автомобиль, первый вопрос будет: «Почему автомобиль не заводится?» 2...

Тема 2. Методы исследования и основные направления психологии. Методологические принципы психологического исследования. Объективность психологических исследований и особенности психологической интерпретации полученной информации. Классификация методов в психологии. Метод наблюдения: основные особенности и содержание, виды и их характеристика. Метод эксперимента: основные особенности и содержание. Виды эксперимента и их характеристика. Метод тестирования: виды, основные особенности и содержание. Методы опроса...