Если работник трудится по пятидневному графику работы, сколько максимально в день работодатель вправе устанавливать продолжительность рабочего дня? Может ли он быть дольше стандартных 8 часов? Законно ли это? Обратимся к ТК РК. Продолжительность рабочего дня регулирует ст.68 ТК РК. Согласно ч.1 ст.68 ТК РК нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю (40 / 5 = 8 рабочих часов в день). Трудовым договором может предусматриваться меньшая продолжительность рабочего времени с оплатой как за нормальную продолжительность рабочего времени...

На вопрос отвечает А. Н. Славинская, эксперт журнала "Кадровые решения" ❓ Продолжительность сверхурочной работы для каждого работника не должна превышать 4 часов в течение двух дней подряд. То есть работник может отработать два дня по 12 часов, потом необходимо отработать 8 часов, а потом можно опять отработать два дня по 12 часов? И 120 часов в год идут плюсом к годовой норме часов? ❗️ Норма ч. 6 ст. 99 ТК РФ о том, что продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника...