Все люди так или иначе участвуют в различных ПРОЦЕССАХ: ☝ Но, к сожалению, подавляющее большинство не понимает, как они влияют на эти процессы, то есть не занимаются УПРАВЛЕНИЕМ этими процессами осознано. Есть утверждение: И каждый индивид, живущий на земле, так или иначе занимается управлением, хотя и не понимает этого. ❗ На наш взгляд, одна из наиболее часто встречающихся ПРОБЛЕМ в обществе – это Неадекватность ПОНЯТИЙ (отсутствия на СЛОВО соответствующего ему ОБРАЗА, Модели, либо неполнота или искажение их)...

Раздел 1 Основы современного управление организацией Управление изменениями в организации. Непрерывная инновационность и адаптивность. Управление изменениями в организации является ключевым аспектом успешного развития и адаптации к современным требованиям рынка. Меняющаяся конкурентная среда, технологические инновации и изменение вкусов потребителей требуют от организаций гибкости и способности эффективно адаптироваться к новым условиям. Однако изменения в организации могут вызывать сопротивление и неудачи, если проводить их без систематического и профессионального управления...