Обратная связь (ОС) — это ключевой элемент процесса управления, который значительно влияет на развитие сотрудников и общую производительность команды. Эффективная обратная связь помогает повысить мотивацию, улучшить навыки и разрешить конфликты, а также способствует созданию открытой и доверительной атмосферы. В этой статье мы рассмотрим роль обратной связи в развитии сотрудников и методы ее предоставления и получения. 1. Роль обратной связи в развитии сотрудников Обратная связь играет критически важную роль в профессиональном росте сотрудников...

Для подавляющего большинства распространённых операционных усилителей (ОУ) и усилителей мощности применяется обратная связь по напряжению (ОСН). Обратная связь по току (ОСТ) была обычным явлением для ранних усилителей мощности (чаще всего с однополярным питанием), а также применялась в ламповых усилителях мощности. В этой статье рассмотрим различия между ними, во многих случаях на удивление незначительные. Несмотря на термин «обратная связь по току», в цепи обратной связи (ОС) всегда присутствует напряжение и по этой причине ряд авторов оспаривают термин «обратная связь по току»...