НСКВ представил итоги опроса компаний по созданию программ мотивации корпоративных волонтёров, их признания и поощрения. 77% участников опроса считают, что личные ценности и желание помогать обществу – наиболее значимые стимулы для участия сотрудников в добровольческих программах. Такие данные приводит НСКВ в результатах опроса по созданию программ мотивации корпоративных волонтёров. «Для сотрудников корпоративное волонтёрство, прежде всего, становится способом реализовать своё стремление внести вклад в улучшение жизни местных сообществ...