Как ни странно, подвергаться травле могут не только дети и подростки, но и вполне взрослые, состоявшиеся люди. В токсичном коллективе тяжело находиться, думать и продуктивно работать. «Ямал-Медиа» выяснил, почему некоторые организации превращаются в гиблое место и как пресекать травлю на работе. Злость, зависть и другие негативные эмоции в коллективе могут возникать по разным причинам. Во-первых, это конкуренция. Стремление к продвижению по карьерной лестнице или получению признания может вызывать зависть и агрессию...

Что делать, если вы чувствуете себя некомфортно в коллективе, редакция Леди Mail.ru выясняла у коуча и эксперта по коммуникациям Юлии Корчагиной-Озджан. Юлия Корчагина-Озджан Коуч ICTA, эксперт по коммуникациям, международный спикер Буллинг — это агрессивная травля, направленная на одного или несколько человек внутри коллектива, которая проявляется в давлении или издевательстве над жертвой. Буллинг на рабочем месте — явление куда более распространенное, чем может показаться на первый взгляд. Он становится...