Быть лидером — далеко не то же самое, что быть руководителем. Только настоящий лидер способен вдохновлять, вести за собой команду и добиваться выдающихся результатов от своих подчиненных. Стать эффективным лидером непросто. Это требует от руководителя упорства, готовности к изменениям и постоянному саморазвитию. Но главное, конечно, четко понимать, какие именно качества нужно развивать, чтобы превратиться в лидера для своей команды. Эксперты Русской Школы Управления составили список из нескольких таких качеств...

Эксперт-практик в области психологии управления, ментор Сколково МВА Сергей Дерябин делится своим видением лидерства.