Если Вы еще не знаете, как изменилась судебная практика по вопросам оспаривания увольнений по собственному желанию и по соглашению сторон – тогда вам к нам! Важное событие для сотрудников отделов персонала, предпринимателей и руководителей компаний – 30 мая 2023 года состоится семинар Клуба трудовых юристов «Увольнения работников в 2023 году». Будем рассказывать подробно почему «Да она уже написала заявление по собственному» или «Я готов уволиться по соглашению сторон» уже не звучит как панацея....

Такое простое собственное желание… (1 часть) Пожалуй, самая распространенной причиной расставания работника с работодателем является увольнение по собственному желанию, или, говоря юридическим языком, «по инициативе работника». Казалось бы, здесь все ясно и понятно – работник пишет заявление, отрабатывает 2 недели, и вы провожаете его с букетом цветов и трудовой книжкой. Но на практике даже в этой простой ситуации зачастую возникают вопросы, которые ставят работодателя в тупик – как поступить? Итак,...