Роструд разъяснил правила работы в предпраздничные дни
В предпраздничный день продолжительность рабочего дня сотрудников должна быть уменьшена на один час, независимо от длительности их смены, передает РИА Новости со ссылкой на письмо Роструда. Речь в документе идет о работниках, трудящихся на условиях неполного рабочего времени или совместительства. При этом в ситуациях, когда сокращение рабочего времени невозможно, работодатель должен компенсировать переработку на данный промежуток времени. Если же длительность смены не превышает одного часа, сотрудник не обязан выходить на работу...