У каждого работодателя должен быть утвержденный график отпусков. В противном случае – штрафы. В статье найдете советы с учетом мнения Роструда, что проверить в имеющимся графике и как составить его с нуля. Правильно скорректируете даты для отдыхов вне очереди. Скачать По статье 123 ТК очередность отпусков регулируется графиком. Его утверждают все работодатели за две недели до нового года. Например, график на 2024 год должен быть составлен до 16 декабря 2023 года. В течение года в график приходится...