Костя работал в отделе продаж справочных систем для бизнеса уже третий год. В августе ему исполнилось тридцать, он давно вырос до уровня эксперта и категорически отказывался от повышения до руководителя отдела продаж. Каждый раз отбиваться было все сложнее. Никакой выгоды в повышении он для себя не видел.  Менеджер, вольная птица, а руководитель в офисе с утра до вечера как привязанный сидит. Зарплата у Кости  высокая, последние два года неизменно категория эксперта, а это всего лишь на 15% в окладе ниже чем у РОПа, и ни хлопот тебе ни забот, еще и  премия в разы выше...