Сколько дней отдыха должен предоставить работодатель сотруднику с пятидневной рабочей неделей, которого привлекли на работу в ночь с субботы на воскресенье: с 22:00 субботы и до 07:00 воскресенья. Как оплачивается работа в выходной день Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере: По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит...

Выходные — это идеально, спорить с этим вряд ли кто станет. Тем не менее почему выходных именно два? Почему именно суббота и воскресенье? Статьей 111 Трудового кодекса РФ установлено, что при пятидневной рабочей неделе всем работникам предоставляются выходные дни. Общим выходным днём является воскресенье, второй день — согласно коллективному договору, либо правилам внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд. Так с каких пор вообще это всё пошло? Наверное,...