Работника сократили 28 декабря. Этакий «новогодний подарочек», каждый ведь наверное мечтает встретить новый год в статусе безработного. Годовую премию не выплатили, хотя работник отработал практически целый год. Сразу скажу, что вынесенные по данному делу судебные постановления вызывают у меня смешанные чувства. Работодатель явно намудрил в локальном акте, регулирующем выплату премию. Суд кассационной инстанции решил поддержать позицию работодателя, нашел за что зацепиться для этого в ЛНА, и все бы хорошо, но не получается у меня это решение справедливым считать...