Разобраться• 29 декабря 2023 Нужно ли давать сотрудникам новогодние премии Нужно ли давать сотрудникам новогодние премии Текст: Наташа Покровская Денежный бонус под Новый год стал традицией во многих российских компаниях. Тем не менее некоторые предприниматели считают, что праздничные премии — не самый эффективный инструмент для повышения мотивации в коллективе. Inc. поговорил с российскими бизнесменами и выяснил, каких работников они премируют и зачем это нужно. Давать или не давать сотрудникам новогоднюю надбавку к зарплате — личное дело каждого руководителя...

Премии выплачиваются в обязательном порядке в тех компаниях, где это предусматривает трудовой договор или внутренние регламенты. Работники ретейла могут рассчитывать на премию, соразмерную окладу, — 30 000 – 70 000 рублей. А вот самая большая 13-я зарплата будет у IT-специалистов, в банковском секторе и у занятых в сфере добычи полезных ископаемых. Директор рынков России и СНГ Fam Properties Валерий Тумин отметил в беседе с Life.ru, что хорошие премии ожидаются у сотрудников оборонных предприятий...