5 месяцев назад
Больше, чем просто выходной: правила для работодателей с учетом местных праздников
В субъекте Российской Федерации кроме общероссийских праздничных дней могут быть установлены дополнительные региональные нерабочие дни, связанные с религиозными и национальными праздниками. Как учитывать эти дни при расчете рабочего времени, отпусков и оплаты труда? Разберемся в тонкостях трудового законодательства на местах. Выходные vs праздники: в чем разница? Прежде всего, следует четко разграничить статус выходных и праздничных нерабочих дней. Они имеют разный правовой режим, поэтому к ним применяются отличающиеся правила...
Работа в выходные, или опять теория и практика не совпадают.
В преддверии длинных выходных в ноябре (2-4) Роструд напомнил об оплате праздничных и прочих нерабочих дней. МОСКВА, 14 окт — РИА Новости. Труд в нерабочий праздничный день должен оплачиваться в двойном размере, также можно получить день отдыха. Привлекать к работе в выходные и праздники можно только в исключительных случаях и с письменного согласия сотрудника, отметили в ведомстве. При этом должно быть издано официальное распоряжение или приказ. Аж всплакнул от умиления - миленькие, родненькие, помнит о нас...