Декабрь — сезон корпоративов, селфи с мандаринами и обещаний «в этом году без эксцессов». Но каждый юрист знает: как только в компании включают новогодние огоньки, включаются и риски. Где заканчивается ответственность работодателя и начинается зона личной ответственности сотрудника? Разбираемся на практике и свежих правовых позициях. Ключевой вопрос: считается ли травма на корпоративе несчастным случаем на производстве? Ответ: да, иногда — и это сюрприз для многих работодателей...