Уже скоро наступит Новый год, и конечно же пара каникул и отдыха! В праздничные дни приятным бонусом для работающих будет, сохранение заработной платы! А те кто особо трудолюбивый и планирует выйти на работу, ожидает оплата размера плюс! Согласно трудовому законодательству нашей страны, оплату за работу в новогодние праздники в 2022-2023 годах начисляют: · Двойная оплата или отгул? В 2023 году новогодние каникулы продлятся с 01.01.2023 по 08.01.2023, а 9 января все выйдут на работу. В статье 112...

Россияне, которые в новогодние праздничные дни работают, имеют право получить повышенную зарплату. Об этом агентству «Прайм» рассказала Ольга Лебединская, доцент кафедры статистики РЭУ имени Г. В. Плеханова. По её словам, двойная оплата полагается за все дни с 1 по 8 января, а не только 1 и 7 января. В случае, если на праздничный день выпадает часть смены или рабочего дня, то оплачивается только она. Лебединская уточнила, что сотрудник может попросить дать выходной в другой день, тогда повышенная зарплата ему начисляться не будет...