Об этом мы поговорили с директором по персоналу Павловской гимназии Ириной Малюковой. Она рассказала, как гимназия развивает HR-бренд, почему с каждым годом все больше учителей присылают резюме и готовы ждать, когда откроется подходящая вакансия. А еще будет несколько слов о корпоративах, “горячем сезоне” и конкуренции между школами. – Ирина, расскажите, с чего начался ваш путь в HR? – После университета я начала работать в сфере управления персоналом в ритейле, FMCG. Там у нас была очень сильная и классная HR-команда, мы до сих пор общаемся...

Им говорили, что сюда стоит идти уже ради коллектива. Как же всё оказалось на самом деле? Новые учителя Павловской гимназии делятся впечатлениями о том, как решились сменить место работы, и совпали ли...