Минимальная продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска – 28 календарных дней. Но есть работники, которые отдыхают больше. В нашей таблице мы привели действующие правила расчета количества отпуска для работников в 2024 году с учетом всех льгот и изменений. Новые правила выплаты отпускных в 2024 году Количество дней отпуска в 2024 году для сотрудников Кроме того, в статье 127 ТК РФ установят особенности для выплаты компенсаций за неиспользованный отпуск. Если сотрудник отработал 6–11 месяцев, а его увольняют, выдать компенсацию нужно будет за полный отпуск, то есть за 28 дней...

Право на отдых россиянам гарантирует Конституция. Соответственно, и такой документ, как Трудовой кодекс, чётко описывает механизмы реализации этого права для работников по найму. Помимо еженедельных выходных и нерабочих дней в праздники работники имеют право пользоваться ежегодным отпуском, который оплачивается работодателем. Когда положен первый оплачиваемый отпуск на новой работе в 2024 году по Трудовому кодексу - время выхода в отпуск, его продолжительность и оплата. Когда работнику положен первый отпуск на новой работе согласно ТК РФ На этот вопрос отвечает статья 122 Трудового кодекса...