Отчетность в ЦЗН 2024 ("Работа в России") - новые отчеты, как заполнять и какие отчеты (1 часть)
Сдача отчет по форме ЕФС-1 в 2024 году. Новые кадровые мероприятия.
Список кадровых мероприятий и условий трудового договора, о которых нужно сообщать, увеличился, Порядок, утв. приказом СФР от 17.11.2023 № 2281. Применять новые правила нужно при отправке ЕФС-1 с 1 января 2024 года. Уведомляйте о виде трудового договора Вид трудового договора указывайте в графе 5 подраздела 1.1 «Сведения о трудовой деятельности», п. 45 Порядка. Для этого используйте код, в котором отразите два условия. Является ли работа для сотрудника основной. Это покажете в первой части кода. Если работа основная, то первая цифра 0, а если работник трудится по совместительству, то 1...
🚨 Кадровая отчетность в 2024: новые требования и сроки — не допустите ошибок! Кадровые специалисты, в 2024 году правила отчетности заметно изменились. Все работодатели обязаны соблюдать новые требования и сдавать отчеты в строгие сроки, чтобы избежать серьезных штрафов. 📋 Что важно знать: — Как составить отчеты в налоговую, Социальный фонд и Росстат? — Новые правила взаимодействия с военкоматом — что изменилось? — Штрафы за несвоевременную сдачу отчетов: на что обратить внимание? 🔥 Избегайте рисков! Ваша отчетность под контролем — читайте статью и будьте готовы к изменениям.