Новогодний корпоратив – это олно из ключевых культурных событий в жизни любой организации, играющее важную роль в формировании и поддержании корпоративной культуры. Это время, когда сотрудники собираются вместе не только для празднования конца года, но и для укрепления связей, обмена достижениями и вдохновения на будущие успехи. В этом контексте, тщательное планирование новогоднего корпоратива, особенно с точки зрения артефактов корпоративной культуры, становится крайне важным. Артефакты – это видимые, ощутимые или воспринимаемые элементы организационной культуры...

Корпоративные мероприятия, безусловно, выходят за рамки обычных праздников, превращаясь в инструмент управления коллективом и построения корпоративной культуры. Это время, когда можно и весело провести время и эффективно применить различные практики для укрепления морального духа коллектива и выражения корпоративных ценностей. В серии статей мы уже разбирали, как разнообразные форматы и активности в рамках корпоративных празднований могут способствовать формированию уникальной культуры компании...