Неотъемлемой частью Новогодних праздников у людей, работающих в найме, является корпоратив. Традиция совместного празднования в коллективе уже прочно вошла в российскую культуру (а пришла, конечно же, с запада). И оказывается, такое времяпрепровождение имеет огромное значение для эффективности бизнеса – так считают его владельцы. Какие же задачи стремятся решить работодатели с помощью главного праздника в кругу сотрудников? Сплочение коллектива. Общение в неформальной обстановке позволяет человеку лучше узнать своих коллег, увидеть в них не просто специалистов, а живых людей...

Накануне Нового года в офисе решено было провести корпоратив. Можно, конечно, было заказать ресторан или кафе, но на последние числа декабря они все давно забронированы, а праздновать рано тоже не хотелось. Коллектив небольшой, решено было накрыть стол в зале переговоров, а танцевать можно и в коридоре. Неделю женская половина компании украшала зал шариками, снежинками и серпантином. Мужчины привезли и установили елку, закупали спиртное, фрукты, торты, подарки. Заказали в агентстве Деда Мороза...