Женщину на работе заменили ИИ, она отсудила 1,5 миллиона рублей
После внедрения ИИ сотруднице предложили новую должность, но она на нее не согласилась. Тогда работодатель ее уволил. Суд признал это увольнение незаконным. И постановил выплатить женщине зарплату за 7,5 месяцев, пока шли разбирательства. 9 января 2024 года одна женщина устроилась в московскую компанию на должность категорийного менеджера. Эти специалисты занимаются управлением определенной категорией товаров (формируют ассортимент, общаются с поставщиками, рассчитывают цены, разрабатывают акции, анализируют ход продаж)...
Как правильно оформить увольнение сотрудника в связи с призывом в армию: правовые аспекты и нюансы.
С 1 апреля 2025 года стартовал весенний призыв, который продлился до 15 июля (Указ Президента № 187 от 31.03.2025). В армию забрали 160 000 мужчин 18–30 лет — возрастную планку подняли в 2024 году. Для работодателей это значит: если в штате есть призывники без отсрочки, пора готовиться к увольнению по статье п. 1 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. Ошибки в оформлении грозят штрафами до 400 000 рублей для компании (ст. 21.2 КоАП РФ). Важно! С 21 апреля 2025 года добровольцы СВО и воевавшие в ДНР/ЛНР с 2014 года освобождены от призыва (ФЗ № 82 от 21...