Обманули? Не дали премию на Новый год на работе? Провели с 13-й зарплатой? Иногда такие решения работодателя могут встать ему боком. Трудовая инспекция может не только заставить его восстановить справедливость, но и оштрафовать. Об этом сообщил Роструд. Премия - по прихоти работодателя? Не совсем так Вообще премия считается исключительно правом работодателя. Именно поэтому часто ее доля в зарплатах составляет бОльшую часть. Чтобы потом можно было регулировать ее размер, доплачивая или чаще удерживая деньги с работника...

Обычно люди ждут и надеются получить премию к Новому Году, но только не медики, потому что в некоторых учреждениях практикуется выдача премии с одновременным урезанием зарплаты, в итоге зарплата получается меньше чем была бы без премии. Последнюю неделю, среди коллег ходят разговоры о том, будут ли давать Новогоднюю премию, но народ не горит желанием её получать. Чтобы выплатить премию, нужно изыскать средства, а где их взять как не у самих работников, урезав большую часть доплат, но если будет приказ - значит его придётся выполнять...