Штатное расписание — важный документ, который должен быть у каждого работодателя (организации или ИП). Отсутствие «штатки» может обернуться не только штрафами за нарушение трудового законодательства, но и проблемами при налоговых и прочих проверках. О том, как в 2022 году составить, утвердить или изменить штатное расписание, читайте в нашей статье. Что такое штатное расписание Это документ, который применяется для оформления структуры компании, состава и численности работников. Как следует из пояснений к унифицированной форме № Т-3 (утв...

Штатное расписание помогает руководителю предприятия грамотно выстроить рабочий процесс. Документ должен быть в любой компании: его отсутствие является нарушением российского законодательства. РБК Life рассказывает, что представляет собой штатное расписание, для чего оно нужно и как его составить. Штатное расписание — это документ, в котором отражен численный состав сотрудников компании. В нем указывают наименования должностей постоянных работников, количество вакансий, размер окладов и особенности оплаты, а также структуру предприятия [1]...